AI与Z世代：人工智能如何改变初级开发者的职业道路

对于有前途的Z世代学生来说，软件开发者职业曾经是职业稳定和成功的黄金门票。但在人工智能时代，Z世代软件开发者的职业前景已经消失。

从编程成长到职业危机

我是在互联网非常特殊的时期长大的。作为一个较年长的Z世代，2000年代末的互联网仍在快速发展，即使开始显示出一定程度的复杂性，边缘仍然相当粗糙。在网络存在中的定制和创造力让你变得很酷。我13岁时就在Tumblr上手写HTML代码，并调整我页面音乐播放器的嵌入内容。

对于试图在MySpace上让光标拥有彩虹尾巴的孩子们来说，编码是成长的一部分。即使是成年人也知道这一点。在高中时，我的一位老师为完成初级编码课程提供额外学分。

在大学里，计算机科学专业让我的许多同龄人早早获得了职业安全感。每个人都知道CS专业的学生起薪会很高；我的一些朋友甚至因此与CS专业的学生约会。

对我这一代人来说，那种光彩和承诺已经改变，也许已经完全消失。疫情后的就业市场已被证明是不稳定的，裁员人数达到了自COVID以来的最高年中总数。这加剧了Z世代对裁员的担忧——我们中有64%的人担心被裁员，而千禧一代的这一比例为45%。

对于22-27岁的人群——恰好是我所属的年龄段——失业率几乎是全国平均水平4.2%的两倍，截至2025年6月高达7.4%。

是的，年轻人的就业市场很艰难，但这不仅仅是因为过去通常的经济起伏。人工智能使许多低资历角色可自动化，2024年入门级技术招聘同比下降了25%。

就个人经历而言，我去年经历了裁员，在找工作时甚至很难收到招聘人员的回复。公平地说，我的职业道路立即受到了GenAI的巨大影响。

对于初级软件开发者来说，他们的职业竞争对手不再只是来自精英学院的最优秀人才或靠关系入职的人，还有那些据称使初级开发者工作变得多余的人工智能编码工具。最近的斯坦福数字经济研究发现，到2025年7月，22-25岁软件开发者的就业人数比2022年末的峰值下降了近20%。

过去几年，AI的使用迅速增加。我们直到2023年才开始通过开发者调查跟踪AI使用情况，而截至2025年的调查，开发过程中AI工具的使用率增加了14%，现在开发者中使用率高达84%。这种快速采用使得某些技能，甚至整个职业道路，变得过时。

AI极大地影响了Z世代的教育体验。对高中生和大学生的调查发现，97%的人曾在教育中使用过AI，其中66%的人用它来学习。

根据微软最近的报告，使用AI的学生在考试中的表现比不使用AI的同龄人提高了10%。在成绩方面，没有仁慈的马克西姆斯。

对于今天的学生来说，他们知道一旦加入劳动力大军，竞争只会变得更加激烈。因此，实习一直是大学经历的主要内容，无论你学习什么专业。

2024年对招聘经理的调查发现，70%的人认为AI可以做实习生的工作。57%的受访者表示，他们比实习生或应届毕业生更信任AI的工作。

根据Indeed的数据，所有行业的实习机会同比减少了11%。实习招聘平台Handshake报告称，自2023年以来，技术特定实习岗位发布量大幅下降了30%。与此同时，实习申请增加了7%。

Indeed的职业指南说，大多数入门级工作都要求2到5年的经验。当我第一次开始申请工作时，大多数竞争性职位要求入门级有1到2年的经验。

根据今年美联储关于劳动力市场结果的报告，计算机工程专业的毕业生在所有专业中失业率最高之一。失业率为7.5%，美术学位持有者的就业率高于计算机工程师。计算机科学毕业生在劳动力市场也受到打击，失业率为6.1%。

Anthropic的首席执行官Dario Amodei预测，AI有一天可能会消灭50%的入门级工作。已经有37%的雇主表示他们宁愿"雇佣"AI而不是应届毕业生。当他们确实为职位雇佣Z世代时，他们的流动率很高。截至2024年，60%的雇主在一年内解雇了新员工。

事实是，AI使过去初级开发者所做的许多工作变得多余。需要初级开发者手动编写代码或调试的日子已经一去不复返了，因为现在已经有经验的开发者可以请他们的AI助手来完成。甚至有一种观点认为，AI使初级开发者的能力下降，他们失去了一些成为成功入门级员工所需的基础技能。

更乐观的AI就业市场观点将这种颠覆视为早期职业专业人士发展技能以适应AI驱动世界的机会。如果我们什么都不相信，我相信我们这一代人的适应能力，尤其是对技术的适应能力。

公司最好关注他们的人才管道，支持新人才更好地为不可避免的未来做好准备。如果你不雇佣初级开发者，有一天你将永远不会有高级开发者。

这里仍然有些东西值得哀悼——编码曾经对我们这一代人的那种光彩，当开发者是我们中最有天赋的人努力追求的目标时。那条清晰而有前途的成功之路有一种美，而这条路不再向我的同龄人提供。但也许一条新的道路正在为我们开辟，在那里我们不会被AI取代，而是它的引导者。我相信我们这一代人实际上将为自己开辟这条道路。