AI驱动的功能人物角色:轻量实用工作流

本文介绍如何利用AI技术创建功能型用户角色,通过轻量级工作流程整合现有数据,快速生成关注用户任务目标而非人口统计特征的人物画像,提升产品设计和转化率决策效率。

功能人物角色与AI:轻量实用的工作流程

传统人物角色在用户体验工作中效果不佳。它们过分关注年龄、收入和工作头衔等营销指标,却忽略了设计中真正重要的因素:用户想要完成什么任务。

功能人物角色则专注于用户想要完成的任务,而非纸面上的人口统计特征。通过简单的AI辅助工作流程,您可以构建和维护真正指导设计、内容和转化决策的人物角色。

通过任务驱动的人物角色保持用户关注

  • 跳过脆弱的人口统计数据,专注于目标、问题和障碍
  • 使用AI快速处理混乱的输入并填补研究空白
  • 轻量验证,自信发布,并保持更新

为什么人物角色仍然重要

人物角色为您提供共享视角。当每个人都使用相同的参考点时,您减少了争论并做出更好的决策。对于UX设计师、开发人员和数字团队来说,这种共享视角可防止您孤立设计,并帮助您优先考虑真正改善体验的工作。

从人口统计到功能

传统人物角色告诉您某人的年龄、工作头衔或喜爱的品牌。这能制作出漂亮的海报,但很少改变设计或文案。

功能人物角色翻转了剧本。它们描述:

  • 目标与任务:此人想要实现什么
  • 问题与反对意见:在行动前需要知道什么
  • 接触点:此人与组织的互动方式
  • 服务差距:公司可能让此人物角色失望的地方

功能人物角色的好处

对于小型初创公司,功能人物角色减少了浪费的精力。对于企业团队,它们让庞大的项目专注于最重要的事情。

通过我们制作人物角色的方式,它们在两种情况下都提供特定好处:

  • 减轻负担:无需大型研究周期即可轻松更新
  • 保持最新:因为易于制作,我们可以更频繁地更新
  • 与结果挂钩:任务、反对意见和证明点直接映射到漏斗、流程和产品决策

AI如何帮助我们实现目标

当然,进行新的研究总是更可取。但在许多情况下,由于时间或预算限制,这是不可行的。我认为,使用AI基于现有资产帮助我们创建人物角色,比完全不关注用户注意力更可取。

AI工具可以处理您已有的输入(调查、分析、聊天记录、评论),并浮现您可以采取行动的模式。它们还帮助您扫描围绕产品类别的公共对话以填补空白。

因此我推荐使用AI来:

  • 综合输入:将分散的笔记转化为清晰的主题
  • 按需求发现细分:按待完成工作而非人口统计特征对人进行分组
  • 快速起草:在几分钟内生成初版人物角色和样本旅程
  • 与利益相关者迭代:在获得反馈时即时更新

工作流程

以下是如何从分散的输入转移到可用人物角色的方法。每个步骤都建立在前一个步骤之上,因此将其视为一个可以在项目演进时重复的循环。

1. 设置专用工作区

在您的AI工具中为此工作创建专用空间。大多数AI平台提供项目管理功能,让您组织文件和对话:

  • 在ChatGPT和Claude中,使用"项目"存储上下文和指令
  • 在Perplexity、Gemini和CoPilot中,类似功能称为"空间"

2. 编写清晰的指令

接下来,您可以向AI项目简要说明您想要什么。例如: “扮演用户研究员角色。使用项目文件和公共研究创建现实的功能人物角色。按需求、任务、问题、痛点和目标进行细分。展示您的推理。”

3. 上传您拥有的内容(即使很混乱)

上传您能找到的与用户相关的所有内容。旧的调查、过去的人物角色、分析截图、常见问题解答、支持工单、评论片段;全部倒入。来源越多样化,三角验证越强。

4. 进行有针对性的外部研究

补充这些数据,让AI对您的品牌进行"深度研究"。让AI扫描最近(我通常关注过去一年)关于您的品牌、产品空间或竞争对手的公共对话。寻找:

  • 谁在谈论以及他们想要做什么
  • 常见问题和障碍
  • 人们使用的短语(对文案写作很有用)

5. 按需求提出细分

要求AI根据任务和摩擦点(而非人口统计特征)建议细分。推动直到每个细分都是独特、可观察和可操作的。如果两个细分在您的流程中行为方式相同,则合并它们。

6. 生成草稿人物角色

现在您有了细分,下一步是起草您的人物角色。使用简单的模板,以便文档被阅读和使用。如果人物角色变得太复杂,人们将不会阅读它们。

每个人物角色应该:

  • 陈述目标和任务
  • 列出反对意见和障碍
  • 突出痛点
  • 显示接触点
  • 识别服务差距

7. 验证

验证AI产生的内容是否现实很重要。显然,没有人物角色是真实代表,因为它是一个假设用户在时间上的快照。但我们希望它尽可能准确。

故障排除与防护栏

在处理上述过程时,您会遇到问题。以下是常见陷阱及如何避免它们:

  • 人物角色太多?合并直到每个都改变设计或文案决策
  • 利益相关者想要人口统计数据?只包括影响行为的细节
  • AI幻觉?始终要求推理或来源,与自己的数据和面向客户的团队交叉检查
  • 数据不足?明确标记假设,然后通过快速访谈、调查或可用性测试进行验证

在实践中使人物角色有用

最重要的是,一旦创建了人物角色,就要实际使用它们。它们很容易被遗忘为PDF,而不是活跃的工具。相反,人物角色应该塑造您的工作并被定期引用。

以下是一些使用人物角色的方法:

  • 导航与信息架构:按顶级任务构建菜单
  • 内容与证明:将反对意见映射到常见问题解答、案例研究和微文案
  • 流程与用户界面:简化步骤以匹配人们的思考方式
  • 转化:将行动号召与人物角色的准备状态、目标和痛点匹配
  • 测量:跟踪映射到人物角色的关键绩效指标,而非虚荣指标

保持活力

将人物角色视为活生生的工具包。每季度或主要产品变更后安排刷新。重新运行研究过程,重新生成摘要,并归档过时的假设。目标不是完美,而是保持足够相关以指导决策。

底线

功能人物角色构建更快、维护更容易,并且与真实用户行为更好对齐。通过将AI的速度与人类判断相结合,您可以创建不仅停留在幻灯片中的人物角色;它们积极塑造更好的产品、更清晰的界面和更流畅的体验。

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